"主要是负责产品的培训及销售技巧的培训，重点动员会场地，资料，人员分工的配置等
1、根据洗涤团队实质指定培训的完整培训体系，到周到人制定考核
2、根据终端实际销售需求以以及直销员的要求，进行专业的培训课程
3、根据终端销售业绩及人员相关的考核排名，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案
4、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案
5、指导、辅助区域各销售经理对区域乡镇，直销员进行简单的培训体系
6、有优秀的直销员或者代表大学生，及时输出人才，提升他们的能力，寻求更大的突破与发现空间
7、与总部培训管理部保持良好的联系与沟通，寻求更多帮助和指导
8、终端物料有监控保护的职责
9、完成领导指定的其他工作"

"① 全日制大专及以上学历 ② 2年以上工作经验（有2年以上集团内工作经验可放宽至一年工作经验）
③ 上拐点及当前绩效分区8区位以上可抢至集团内同类或更高价值的单，6区位及6-8区位可抢至同价值的单，平台内更高价值的单，2区位、2-4区位、4区位、4-6区位可抢至平台内同价值的单。"

南昌市 南昌海尔工贸